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就業資訊

經濟部國營事業委員會徵才公告:公開甄選系統分析師3名
種類:就業資訊  發布單位:國營事業委員會  發布日期:2021-11-01 08:00
經濟部國營事業委員會徵才公告
人員區分:一般人員
職  系:資訊處理
職  稱:系統分析師
官等職等:分類職位第八至第九職等(相當行政機關薦任第六至第七職等)
名  額:3
性  別:不拘
工 作 地:01-台北巿
上網期間:110年11月1日-110年11月15日
資格條件:
1.公務人員高等考試三級考試(或相當公務人員高等考試三級考試)或特種考試乙(三)等特考或考試院辦理之經濟部所屬事業人員考試及格人員,具有公務人員任用資格者。
2.報名截止日後2個月內,尚未達考試及格證書備註欄可調動日期,或現職等高於本會需求2職等以上者(如薦任第九職等以上者),將不通知面試。
3.本會目前人事制度比照本部所屬事業,依據「經濟部所屬事業機構人員進用辦法」及「經濟部所屬事業機構人員訓練及差勤管理要點」辦理,屬單一薪給,惟年度獎金額度與行政機關相同。另本會職員參加公保,未銓敘,未參加公務人員退撫基金,休假天數參照勞工請假規則,先予敘明,惟本會未來將配合政府組織改造進度改制為行政機關。
4.報名人員將由本會人事評審委員會審酌職位所需專長,進行第1階段資格審查及評分,擇優通知面試。
5.計分方式:請參閱本會新進人員甄選計分說明。請由本會網頁/就業資訊下載(https://www.moea.gov.tw/MNS/cnc/news/News.aspx?kind=5&menu_id=11788)。
6.本次甄選面試及測驗分數(總分100分計)未達70分者,不予錄取。如所有候選人面試及測驗分數均未達70分,錄取從缺。錄取後如發現有資料不實之情形,則取消錄取資格。
7.本案相關作業期間,倘「經濟及能源部組織法」經立法院審議通過,本次甄選作業即予終止。
工作項目:
1.辦理本部所屬事業關鍵基礎設施資安稽核規劃、執行與追蹤改善等相關作業。並審查關鍵基礎設施資安維護計畫與執行情形。
2.針對本部所屬事業關鍵基礎設施核心資通系統,導入符合相應之防護基準、辦理安全性檢測(弱點檢測、滲透測試)。
3.協助本部所屬事業導入資安弱點通報機制(VANS)及端點偵測及回應(EDR),遴選關鍵基礎設施辦理攻防演練。
4.辦理本會資訊及資安系統規劃、管理執行相關作業。
工作地址:經濟部國營事業委員會(臺北市中正區寶慶路25號)
聯絡方式:為配合行政院人事行政總處推動人事業務無紙化,本職缺應徵作業採「線上」作業方式收件:
1、請至行政院人事行政總處「事求人」網頁,點選「我要應徵」,確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容無誤,點選【應徵職缺】依序進行本職缺應徵並完成授權取得履歷資料(含自傳)。
2、將下列證明文件完整上傳(請先將所有資料依序掃描成1份pdf檔,檔名為個人姓名,黑白版本就行,彩色版本怕檔案太大無法上傳),並請確認履歷表上郵件信箱正確,嗣後各項通知均以郵件信箱辦理。
3、應檢附證明文件如下:
(1)本會新進人員甄選評分表。(表格下載:本會首頁/最新消息/就業資訊  (https://www.moea.gov.tw/Mns/cnc/news/News.aspx?kind=5&menu_id=11788 )。未附本表,恐無法完整計分,將不通知面試。
(2)公務人員履歷表上之歷年考績、獎懲資料。
(3)最高學歷畢業證書影本、考試及格證書影本。
(4)現職派令影本、實授薦任第六職等及第七職等銓敘部審定函影本。
(5)考試院核發相關證照證書影本、採購證照。
(6)資訊、資安相關證照。
(7)英檢證明及其他語言能力證明。
(8)公職期間個人特殊表現證明(如個人專題研究獲獎證明、個人提案獲獎證明、模範公務人員或優秀人員獎狀等可計入加分項目之文件影本,未提供者不予計分)。

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檔案名稱
檔案格式
新進人員甄選評分表 (空白)
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電話:02-23713161  傳真:02-23317850  E-mail:seccnc@moea.gov.tw
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