經濟部人事處

立法院今（16）日三讀通過「經濟部組織法」，為強化商業、產業、經貿、能源、中小及新創企業、水利等領域的政策規劃功能，將原有11個業務單位、6個輔助單位及13個行政機關，整併為6個業務單位、6個輔助單位及10個三級行政機關，包含經濟部商業發展署、經濟部產業發展署、經濟部國際貿易署、經濟部能源署、經濟部中小及新創企業署、經濟部水利署、經濟部智慧財產局、經濟部產業園區管理局、經濟部標準檢驗局、經濟部地質調查及礦業管理中心。經濟部感謝立法院及各界支持。

本次組改方向係順應當前經濟發展，「組織跟著工作調整」，持續推動產業創新數位轉型，拓展我國經貿布局、擴大投資臺灣，並在穩健經濟發展下，倡導淨零排放及能資源永續管理等，以發揮更大的業務整合綜效，使組織運作能更具彈性及效能，預期達成以下願景：

一、事權統一，增進管理效能：整併相關業務區塊，統合事權及各項專業資源與人力，如整併經濟部資訊中心及所屬部分機關資訊單位成立「資訊處」；整併經濟部商業司及中部辦公室成立「商業發展署」；整併國際貿易局、經濟部國際合作處及貿易調查委員會成立「國際貿易署」等，有助於建構政策推展之整體性，益於有效分配、運用資源，發揮業務整合綜效。

二、組設優化，改善行政流程：「水利署」、「智慧財產局」及「標準檢驗局」雖維持原機關層級，仍依核心職能就其內部組設進行通盤檢討，將功能執掌相近的單位及業務進行整併或專責化，以改善行政流程及效率、節省人力資源，提升施政效能。

三、資源整合，締造永續經濟：因應氣候變遷與自然環境的不確定性，經濟開發亦須兼顧能資源的合理利用，「水利署」續留經濟部，益於有效整合民生與產業用水，推動承洪韌性；設立「地質調查及礦業管理中心」則可就礦產開發結合全方位地質管理，達成資源合理利用及經濟發展永續。

四、能量擴散，提高服務品質：「產業園區管理局」之成立，有助於將科技產業園區單一窗口服務能量擴散至產業園區，同時爭取輔導資源挹注，並導入智慧化管理模式，強化各園區管理，提高整體服務品質。

五、政策落實，彰顯施政理念：本次「產業發展署」、「國際貿易署」、「能源署」及「中小及新創企業發展署」由局處改制為署，成為負責政策擬定及推動的重要三級機關，充分彰顯政府對產業轉型、經貿格局拓展、能源轉型及淨零排放與扶植中小及新創企業等重大政策之重視，有利強化政策推動，提升施政成效。

組織法通過將有助經濟部建構政策推展之整體性，未來將持續推動產業及能源轉型、淨零排放、商業服務業永續發展、提升經貿格局與多元性、穩定供水與增加承洪韌性、加強扶植中小及新創企業、招商引資等各項經濟工作，以確保我國經濟多面向健全發展，厚實經濟成長根基，創造有利企業經營的環境，守護臺灣經濟永續發展。

本案發言人暨聯絡人：經濟部人事處林副處長建璋
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